关于开展2022年度武汉市“巾帼文明岗”创建和寻找“最美岗花”活动的通知
信息来源:市妇联发展部 发布时间:2022-7-13 9:53:56 浏览次数:1,173

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关于开展2022年度武汉市

“巾帼文明岗”创建寻找“最美岗花”活动的通知


各成员单位、市直机关工委妇委会、团体会员单位、各区(开发区、功能区)妇联:

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神,落实市第十四次党代会各项部署要求,凝聚引领各行各业妇女立足岗位、创先争优,在奋力打造新时代英雄城市、全面开启武汉社会主义现代化建设新征程中建功立业,武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室决定,继续开展2022年度武汉市“巾帼文明岗”创建和寻找“最美岗花”活动。现将有关事项通知如下:

一、创建主题

英雄城市“她”力量  岗位建功新时代

二、创建时间

20226月—10

三、创建范围

巾帼文明岗机关、企事业单位、科研院所中以女性为主体的处、科、室;“四新”领域组织的女性班组、岗台、车间、站所、生产线等;新经济组织、新社会组织和新型农业经营组织以女性为从业主体的商户(店)、小组、农庄、民宿、各类基地等。

最美岗花围绕市委市政府中心工作,特别是在落实市党代会提出的“六个打造”目标任务、“九个加快”重点工作中,努力完成本单位所担负的任务,有突出贡献的优秀女性个人。

四、创建条件 

(一)市级巾帼文明岗(100个)

1.原则上女性人数应占成员的60%上。其负责人中至少有1名是女性。除特殊岗位外,一般要求3人以上(3)的集体。

2.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉遵守国家的各项法律、法规及本系统、行业的规章制度,自觉弘扬社会主义核心价值观和“四有”、“四自”精神,充分体现当代女性集体的精神风貌。

3.以主人翁的姿态积极投身“五个中心”建设,助力优化营商环境,在奋力打造实力雄厚、创新涌动、文化繁荣、民生幸福、生态宜居、治理高效的新时代英雄城市中贡献巾帼力量。

4.围绕本单位中心工作开展富有实效的创建活动,有明确的争创计划、细化的创建标准、完善的学习培训制度创建档案健全创建管理机制完善。在醒目的场所亮身份、亮承诺、亮标准受群众监督的渠道畅通业绩突出,在本地区、本行业、本系统中具有较强示范引领带动作用。

5.诚实守信,廉洁务实,积极参与社会公益和志愿服务,社会效益、经济效益和人才效益显著,有良好的社会信誉和影响力。

6.市级巾帼文明岗称号不重复授予。

(二)市级最美岗花(100个)

1.年满18周岁以上的女性公民,包括在武汉市连续工作3年以上的港澳台同胞。

2.坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚定不移听党话、跟党走。

3.厚植城市精神、彰显城市品格,自觉践行社会主义核心价值观,具有良好的职业道德、务实的工作作风,乐于奉献的优良品质,群众认可度高,在为群众办实事、解难事上有较强示范带动作用。

4.具有较强的创新意识、创新精神和创新能力,牢固树立专注、精确、极致的理念和追求,在参与“科技创新巾帼行动”、“创业创新巾帼行动”和“乡村振兴巾帼行动”中表现突出,卓有成效。立足岗位,履职尽责,为加快建设“五个中心”、奋力打造新时代英雄城市、建设社会主义现代化武汉作出了突出贡献。

5.市级最美岗花称号不重复授予。

五、创建流程

按照自愿申报、择优创建的程序进行。

(一)岗位创建阶段(6—8月)。各创建岗位在成员单位和各区妇联的指导下按照创建工作重点内容和《武汉市“巾帼文明岗”考核细则》,积极开展“巾帼文明岗”创建活动。创建工作重点包括:

1.组织素质提升培训。结合行业特点和岗位需求,通过多种形式、途径,广泛开展岗位技能培训和女职工教育培训活动,提高行业女性整体素质,提升创建水平。市妇联为“巾帼文明岗”创建单位提供60“岗花训练营”免费培训,创建单位可踊跃报名参与。

2.开展岗位技能竞赛。组织女职工深入开展职业竞赛、岗位练兵、技能比武等活动,通过比技能、比作风、比业绩,激励女职工设定一流目标,争创一流业绩,锤炼一流作风,创新一流服务,鼓励女职工积极参与创新创造,营造活力迸发、比学赶超、追求卓越、为民服务的良好氛围。

3.开展优质为民服务。按照 “亮标准、亮身份、亮承诺”的要求,围绕群众关注的热点、难点、焦点问题,努力改进服务方式,创新服务载体,延伸服务领域,提高服务效能。在服务窗口或工作场所的醒目位置公开服务承诺、服务标准、监督电话等,接受群众监督。

4.开展巾帼志愿服务。发挥示范作用,推动优秀女性集体和个人进企业、进社区、进高校、进乡村。加大岗岗互动、岗区联创、岗村共建力度,与就业困难妇女、农村留守妇女儿童、困境家庭开展结对帮扶。发挥专业优势,走访基层一线,提供技术、资金、项目等多方位的志愿服务。

(二)推荐申报阶段(9月中上旬)。各创建岗位或个人,按要求填写《武汉市“巾帼文明岗”申报表》(附件1)或《武汉市“最美岗花”推荐表》(附件2)报所属单位或各区妇联。各单位和区妇联对本行业、本区域内的申报岗组进行资格审查,并于920日前分别填写《武汉市“巾帼文明岗”推荐名单汇总表》(附件3)和《武汉市“最美岗花”推荐名单汇总表》(附件4)将推荐表和汇总表纸质版(一式两份)和电子版一并报送市妇联妇女发展部。申报“巾帼文明岗”需提供集体合影、申报“最美岗花”需提供个人彩色登记照或形象照电子版(图片格式统一为jpg,像素不低于2000万,大小不低于3M)。

(三)考查评审阶段(10月中旬)。由武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组成员单位组成专班,通过查阅资料、实地考查等方式,并对照创建工作重点内容和《武汉市“巾帼文明岗”考核细则》(附5对创建情况进行综合评分。按照得分高低取评选出市级巾帼文明岗和最美岗花。

(四)公示认定阶段(10月下旬)。对评选出的巾帼文明岗和最美岗花,在市妇联官网或微信公众号上进行统一公示。公示期间无任何意见或建议,公示结果无异议后,武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室将制发《关于认定2022年度武汉市“巾帼文明岗”和“最美岗花”的通知》。

工作要求

1.加强组织领导。各成员单位、各区妇联要高度重视,切实加强领导,精心组织安排。要以创建活动为抓手,研究本行业、本领域女性需求,组织开展丰富多彩的创建活动,提升女性岗位建功、岗位成长的责任感和使命感。

2.注重创建实效。各成员单位、各区妇联要将创建活动与本单位本部门中心工作、业务工作有机结合起来,围绕优化营商环境、倡导职业文明、增强服务意识等策划开展活动,激发女性创新创造活力,提升岗位经济效益和社会效益。

3.强化宣传引领各成员单位、各区妇联要将选树活动与典型宣传紧密结合,及时报送创建过程中好的做法和经验。要利用市区妇联以及各成员单位自媒体资源宣传创建活动中涌现出来的先进典型,营造争创先进、建功立业的良好氛围。

七、联系方式

武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室设在市妇联妇女发展部。通讯地址:武汉市江岸区洞庭街127号,电子版报送至邮箱:274011820@qq.com

 

人:郑

联系电话:82787152

 

附件:1.武汉市“巾帼文明岗”申报表

2.武汉市“最美岗花”推荐表

3.武汉市“巾帼文明岗”推荐名单汇总表

4.武汉市“最美岗花”推荐名单汇总表

5.武汉市“巾帼文明岗”考核细则

6.武汉市“最美岗花”考核细则

 

 

                   武汉妇女“巾帼建功”活动领导小组办公室

                                 2022年628




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